Junior voditelj za Zagreb i sjevernu Hrvatsku

À propos du poste

Dans le cadre du renforcement de notre équipe de vente terrain dans le secteur du bâtiment à Zagreb et dans le nord de la Croatie, nous recherchons un(e) Junior manager capable de diriger une équipe sur le terrain et d’améliorer les résultats commerciaux.

Missions principales

• Accompagnement et soutien du personnel de vente sur le terrain.
• Visites autonomes et conjointes des clients existants ainsi que prospection de nouveaux clients.
• Développement du chiffre d’affaires et élargissement du portefeuille de produits achetés.
• Motivation et développement de l’équipe de vente.
• Suivi des résultats, atteinte des objectifs et proposition de mesures d’amélioration.
• Reporting quotidien au manager direct et, si nécessaire, à la direction.

Profil recherché

• Niveau d’études secondaires ou supérieures (SSS, VŠS, VSS).
• Expérience souhaitée en vente terrain.
• Capacités avérées en leadership et communication.
• Grande autonomie et sens des responsabilités.
• Disponibilité pour le travail sur le terrain.
• Maîtrise de l’informatique.
• Permis de conduire catégorie B.

Compétences requises

• Utilisation d’un ordinateur (bureautique).
• Permis de conduire B.

Ce que nous offrons

• Formation intensive et accompagnement continu.
• Travail au sein d’une entreprise internationale solide.
• Possibilités d’évolution professionnelle.
• Rémunération attractive avec bonus liés aux performances.
• Véhicule de fonction, téléphone portable et tablette.